Sí. Al tratarse de una materia vinculada a la seguridad laboral, es recomendable actualizar los conocimientos periódicamente. La normativa de prevención de riesgos y las buenas prácticas en trabajos en altura evolucionan con el tiempo, por lo que las empresas suelen solicitar formación reciente.
No tiene una caducidad oficial establecida por ley, pero en la práctica se aconseja renovarlo cada cierto tiempo —normalmente cada 2 a 3 años— para garantizar que el trabajador mantiene sus competencias actualizadas y cumple con los requisitos que piden muchas empresas o contratistas.